Adjoint(e) à la Directrice
La Communauté d’Agglomération Coulommiers Pays de Brie
Seine-et-Marne – 60 km (Est) de Paris
94 000 habitants – 54 communes
RECRUTE
Un(e) adjoint(e) à la Directrice
pour sa structure multi-accueil de Coulommiers
Cadre d’emploi des Educateurs territoriaux de jeunes enfants
Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer l’accueil des enfants ainsi que la continuité de direction.
Missions principales :
Adjoint(e) au Responsable
- Assure ses missions en collaboration avec le directeur de l’établissement. En cas d’absence de celui-ci, assure la continuité de la fonction de direction dans le respect du règlement de fonctionnement
- Participe à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique et du projet d’établissement
- Rédige des écrits professionnels pour établir un bilan des activités et rendre compte des dysfonctionnements (organisationnels, entre le personnel, matériel, …)
Encadrement de l’équipe
- Encadre les équipes dans la prise en charge quotidienne des enfants et dans l’accueil des familles (information et conseil)
- Encadre les stagiaires
- Soutient, coordonne et veille à la cohérence du travail d’équipe en relation avec le projet de fonctionnement
- Met en place des temps de réunion et d’échanges sur les pratiques professionnelles (fonctionnement quotidien et difficultés rencontrées)
Conseil dans la mise en œuvre d’activités éducatives
- Assure la liaison entre les équipes et la direction
- Formule un avis sur le choix des matériels éducatifs
- Prépare les commandes de matériels
- Assure la maintenance des matériels éducatifs
Remplacement du personnel absent
Toute autre tâche nécessaire au maintien du service
Spécificités du poste :
- Temps de travail hebdomadaire de 37 heures 30 minutes par semaine
- Lieu d’affectation : structure multi-accueil les Lucioles de Coulommiers
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Connaissances techniques :
- Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, avec expérience dans des fonctions similaires
- Connaissance et maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité des activités du secteur petite enfance
- Connaissance de l’environnement territorial et des principes régissant les droits et obligations dans la Fonction Publique Territoriale (respect hiérarchique, discrétion et secret professionnel…)
- Capacités d’adaptation et relationnelles avec les publics (enfants et parents) et les équipes pluridisciplinaires.
- Assiduité, ponctualité, disponibilité, rigueur, organisation, dynamisme, autonomie et prise d’initiative
- Permis de conduire
Recrutement par voie contractuelle, CDD de six mois
Un poste à pourvoir en octobre 2024
Les candidatures sont à adresser, par courrier, à l’attention de :
Monsieur le Président
Communauté d’Agglomération de Coulommiers Pays de Brie, Service des Ressources Humaines
13 rue du Général de Gaulle – 77120 COULOMMIERS
Ou par mail : rh@coulommierspaysdebrie.fr
Pour tous renseignements sur le poste contacter : Service RH au 01 64 63 43 57
